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Ministero del lavoro aggiornamento del DL.81-08 al marzo 2011
Segnaliamo che dal sito del Ministero del lavoro è scaricabile (attenzione 6,4 MB) il decreto legislativo 81 aggiornato al marzo 2011. Per scaricare il testo clicca click QUI

LINEE di indirizzo per le attivita' dei Coordinatori
REGIONE LOMBARDIA - Direzione Sanità LABORATORIO DI APPROFONDIMENTO COSTRUZIONI Gruppo di Lavoro “Rapporti con Ordini e Collegi Professionali” Coordinatore: Dr. Bruno Pesenti LINEE DI INDIRIZZO PER L’ATTIVITA’ DI COORDINATORE PER LA SICUREZZA NEI CANTIERI EDILI Considerata l’importanza dell’argomento ne consigliamo la lettura. Saranno graditi tutti i vostri commenti, sarà poi nostra cura inoltrarle al Gruppo di lavoro. File Allegato

Quando nominare il CSP e il CSE ed inviare la notifica preliminare
Pubblichiamo il diagramma di flusso relativo ai casi di nomina dei coordinatori, ed ai casi d'invio della notifica preliminare. Precisiamo che tali compiti sono a carico del committente così come stabilito dall'art.90 comma 3 e 4, e art.99, entrambi del decreto 81-08 smi.Diagramma integrato con i chiarimenti del Ministero del Lavoro del 2.11.2009 File Allegato

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Perché aggiornarsi ?

Potremmo sottolineare che è un preciso obbligo di legge…

Allegato XIV del D.lgs.81-08 “è inoltre previsto l’obbligo di aggiornamento a cedenza quinquennale della durata di 40 ore complessive”


Potremmo evidenziare che per molti di noi è un preciso obbligo deontologico…

L'ingegnere deve costantemente migliorare ed aggiornare la propria abilita… tratto dal codice deontologico del CNI approvato nella seduta del 1.12.2006
Il geometra deve mantenere costantemente aggiornata la propria preparazione professionale attraverso lo svolgimento e la frequenza delle attività di informazione, di formazione e di aggiornamento… tratto dal codice deontologico del CNG approvato con delibera del 07.06.2005
Il Perito Industriale deve curarsi di aggiornare le proprie conoscenze … tratto dal codice deontologico del CNPI approvato nella seduta del 12 dicembre 2006…


Invece sottolineiamo semplicemente che il Programma è stato creato e sviluppato per soddisfare il vostro personale desiderio di RICONOSCIMENTO. Il partecipante, attraverso il nostro programma, non solo otterrà nuove conoscenze e capacità, ma sarà anche riconosciuto come un Coordinatore aggiornato, preparato e capace! (...continua a leggere)

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